붙임2 직무기술서 .hwp
닫기
직무기술서 (육아휴직 대체인력) |
|||||
채용분야 |
사업 관리 |
대분류 |
중분류 |
소분류 |
세분류 |
08.문화·예술·디자인·방송 |
01.문화·예술 |
01.문화예술경영 |
04.문헌정보관리 |
||
08.문화·예술·디자인·방송 |
01.문화·예술 |
04.문화재관리 |
01.학예 |
||
12.숙박·여행·오락 |
03.관광·레저 |
03.컨벤션 |
02.전시기획 |
||
능력단위 |
○ (문헌정보관리) 03.문헌정보 실무연구 수행 06.문헌정보큐레이션, ○ (학예) 02.문화재 관리, 05.문화재 전시, 06.문화재 교육, 07.문화재 교류, 11.문화재 정보서비스 ○ (전시기획) 01.신규전시회개발, 02.전시회 기본계획 수립, 10.전시협력업체관리, 15.전시회 사후관리 |
||||
직무수행 내용 |
○ (문헌정보관리) 이용자가 정보이용/조사/연구/학습 등의 활동을 할 수 있도록 다양한 매체의 문헌정보를 생성, 수집, 조직, 보존 및 제공 ○ (학예) 유·무형 자료의 수집, 관리, 보존, 조사, 연구, 전시, 교육, 교류, 평가, 경영, 마케팅, 정보서비스 업무를 수행 ○(전시기획) 전시회 개발 및 운영계획을 수립하고 일반관객, 참가업체 유치 및 관리, 전시장 조성, 운영서비스 |
||||
필요지식 |
○ (문헌정보관리) 자료조사를 수행하는데 적합한 정보원에 대한 지식, 자료특성/유형에 관한 지식 ○ (학예) 문화유산 보존 관리에 관한 지식, 전시기획에 대한 지식, 저작권법에 대한 지식, 박물관학에 대한 지식, 전시설계 및 전시디자인에 대한 지식, 관객 및 소비자 분석에 대한 지식, 기관의 교육운영 전략 및 비전 이해, 기관의 유·무형의 인적, 물적 자원과 콘텐츠 이해, 최근 박물관 교육철학 및 이론적 동향과 흐름 이해 ○ (전시기획) 전시회 아이템 개발 사례, 전시회 예산 운영 사례, 해당사업 내에서 전시회를 수행하고 있는 역할에 대한 지식, 유사전시회에 관한 지식 |
||||
필요기술 |
○ (문헌정보관리) 문헌연구를 수행할 수 있는 능력, 문헌정보관련 정보기술 활용 능력 ○ (학예) 정책수립을 위한 현황파악 및 문서화 능력, 소장자료 현황분석능력, 전시기획서 작성능력, 자원조사 및 콘텐츠 분석 능력, 기획안 작성 및 활용 능력, 예산의 편성 및 확보 능력 ○ (전시기획) 전시인터넷 검색능력, 문헌자료 조사 및 분석 능력, 내부 이해관계자 및 산업 전문가와의 원활한 의사소통 능력, 전시 품목을 고려하려 최적의 전시유형을 결정하는 능력 |
||||
직무수행태도 |
○ (문헌정보관리) 연구윤리를 준수하는 태도, 연구결과를 공유하려는 개방성, 이용자를 대하는 태도 ○ (학예) 새로운 변화에 능동적으로 대처하는 태도, 저작물의 저작권 관리규정 준수, 기관 내 부서 간 소통에 협조적 태도, ○ (전시기획) 세밀하고 체계적인 자료 검토, 전시여건과 환경에 대한 객관적인 판단과 분석 태도, 전시환경변화에 대한 신속하고 능동적인 대응노력, 차별화된 전시회 이미지 창출을 위한 창의적 태 |
||||
우대사항 |
정보처리 등 자격증 보유자(서류전형) |
||||
직업기초능력 |
의사소통능력, 수리능력, 대인관계능력, 문제해결능력, 직업윤리 |
||||
참고사이트 |
|